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无锡开源机床集团公司企业文化建设和文化战略

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文摘

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引言

1企业文化及公司企业文化探源

1.1企业文化的作用

1.2公司的成长历程

1.3公司企业文化的特征

1.3.1公司发展过程中企业文化的演变

1.3.2环境对企业文化的冲击

1.3.3企业文化的基本结构

1.4企业文化与企业发展的关系

1.4.1技术创新能力不断增强,产品开发水平稳步提高

1.4.2围绕高新技术改造传统产业,技术改造步伐加快

1.4.3企业管理跨上新台阶

1.4.4企业文化促进了精神文明,思想政治工作喜结硕果

2锡机的企业文化剖析

2.1企业的物质文化

2.1.1物质设施中营造文化

2.1.2产品视野中渗入文化

2.2企业的制度文化

2.2.1寓于哲理的领导体制

2.2.2制度化的管理机制

2.2.3活性化的用工制度

2.2.4非正式组织兴趣化

2.3企业的行为文化

2.3.1用案例营造行为文化

2.3.2规范行为文化

2.3.3树立行为文化楷模

2.4企业的精神文化

2.4.1把价值观作为企业精神文化的核心

2.4.2寓企业精神于企业文化活动之中

2.4.3企业精神文化的评价标准是道德

3新形势下锡机企业文化的再思考

3.1二次创业与一次创业的时代差异

3.2国内外企业文化分析

4新形势下锡机企业文化的发展战略

4.1导入CIS,重塑企业的形象文化

4.1.1围绕企业形象,把握住CIS的文化特点

4.1.2锡机公司CIS实施步骤

4.2营造知识经济时代的学习型企业

4.2.1锡机公司营造学习型企业的方向

4.2.2锡机公司营造学习型企业的方法

结束语

后记

参考文献

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摘要

该文作者在对锡机集团公司的调查研究基础上,就该公司的企业文化与经营管理进行了全方位,多层面的探讨.文章着重对锡机公司企业文化的发展历程作了阐述,并列举大量事实,对企业的物质文化、制度文化、行为文化和精神文化作了详细的分析,探究了公司企业文化建立的根源.文章在论述锡机公司现有企业文化结构的基础上,对企业面临的时代文化差异和国内外企业文化作了比较分析,就当前形势下,企业如何在实施二次创业中深化企业的文化建设,导入GIS,重塑企业形象文化、整合企业文化理念,营造学习型企业提出作者的意见和建议,供参考、借鉴.

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