声明
摘要
第一章 导论
1.1 研究目的和意义
1.1.1 研究目的
1.1.2 研究意义
1.2 国内外研究现状
1.2.1 国外研究现状
1.2.2 国内研究现状
1.2.3 研究评述
1.3 理论依据
1.3.1 人本主义理论
1.3.2 “DBAE”多元化艺术教育理论
1.3.3 马克思人的全面发展理论
1.4 研究思路与研究方法
1.4.2 研究方法
1.5 研究的创新点
第二章 高校教师艺术素养培育内容与原则
2.1 基本概念
2.1.1 艺术
2.1.2 艺术素养
2.1.3 培育
2.2 培育内容
2.2.1 音乐艺术素养
2.2.2 舞蹈艺术素养
2.2.3 戏剧艺术素养
2.2.4 书法艺术素养
2.3 高校教师艺术素养培育的作用
2.3.1 激发教师的创造性
2.3.2 缓解教师的压力
2.3.3 提升教学和科研效果
2.4 高校教师艺术素养培育的原则
2.4.1 继承与创新相结合
2.4.2 普及与提高相结合
2.4.3 统一性与灵活性相结合
第三章 高校教师艺术素养培育现状
3.1 问卷的设计与实施过程
3.2 问卷结果分析
3.3 调查问卷带给我们的启示
第四章 高校教师艺术素养培育存在问题及原因分析
4.1 高校教师艺术素养培育存在问题
4.1.1 高校教师艺术活动整体参与率低
4.1.2 高校对于教师艺术活动投人不足
4.1.3 高校艺术教育师资队伍建设滞后
4.2 原因分析
4.2.1 领导和职工的认识和重视程度不高
4.2.2 缺乏管理体制和运行机制保障
4.2.3 青年职工的教学科研压力大
第五章 高校教师艺术素养培育的策略与路径
5.1 高校教师艺术素养培育的策略
5.1.1 注重理论引导
5.1.2 强化实践训练
5.1.3 部门协同推进
5.2 高校教师艺术素养培育的路径
5.2.1 转变观念,提高认识
5.2.2 建立科学的管理体制和运行机制
5.2.3 不断加强师资队伍建设
结束语
参考文献
附录
致谢
作者简介