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目录
1 绪论
1.1 选题的背景和意义
1.2 国内外研究现状
1.3 研究目标
1.4 研究的方法及思路
1.5 本文的创新之处
2 企业管理人员定制项目培训概况
2.1 企业管理人员培训的产生与发展
2.2 企业高管人员定制培训项目的内涵
3 企业高管参加定制项目培训的背景及需求
3.1 企业高管参加定制项目培训的背景
3.2 高管参加定制项目培训的必要性与需求分析
4 高管定制项目培训的框架
4.1 高管定制项目培训的教学计划
4.2 高管定制培训项目的课程
4.3 XJ大学校内企业高管人员定制项目培训概况
4.4 XJ大学对企业高层管理人员培训所开设的课程
4.5 高管培训过程中的管理
5 高管定制项目培训成效分析
5.1 高管定制项目培训效果评价方法
5.2 XJ大学高管定制项目培训班成效调查分析
5.3 高管定制项目培训的影响
6 高管定制项目培训存在问题及改进方法分析
6.1 目前高管定制项目培训工作中存在的问题
6.2 对高管定制项目培训中存在问题提出改进方法
7 研究结论及展望
致谢
参考文献
本人攻读硕士学位期间所取得的研究成果: