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人格特质、情绪对认知灵活性影响的实验研究

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第一部分 综述

1人格

1.1人格的定义

1.2人格理论

2情绪

2.1情绪的定义

2.2情绪与人格的关系

3认知灵活性

3.1认知灵活性研究的兴起

3.2认知灵活性的含义

3.3认知灵活性的结构及评价方法

3.4认知灵活性的影响因素

第二部分 问题提出

1以往研究存在的问题

2研究目的

3研究的总体构想

4研究假设

5研究意义

第三部分 实验研究

1被试筛选测验

1.1实验目的

1.2实验方法

1.3实验结果

2实验一

2.1实验目的

2.2实验方法

2.3结果分析

2.4讨论

3实验二

3.1预实验

3.2正式实验

3.3讨论

第四部分综合讨论

1人格特质和情绪状态对认知灵活性的影响

2人格特质和情绪状态对不同效价情绪词的认知灵活性的影响

3不同任务难度对认知灵活性的影响

4本研究存在的不足以及未来研究展望

5教学启示

第五部分结论

参考文献

附录

攻读学位期间发表论文目录

后记

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摘要

关于认知灵活性(cognitive flexibility)的研究是发展心理学近年来的一个新热点之一,它是一种转换心理表征的能力,是人类智力的一个重要的特征(李红,2006)。认知灵活性是指顺应改变的情境而转换到另一种思想或行为,以符合新情境需要的能力。也就是在面临改变的情境时做出适当反应的能力。认知灵活性可以使我们的反应适合当前任务的需要,使个体在某个特定的任务情境下产生最优的反应。许多研究表明,积极情绪对完成认知任务具有促进作用,尤其是可以促进认知灵活性。 已有研究表明,神经质与负情绪,如恐惧、悲伤、内疚、敌意等,有较强的相关。外倾与正情绪,如快乐、自我肯定等有较强的相关(Watson&Clark,1992)。而情绪又是影响认知灵活性的重要因素之一。因此,人格特质与认知灵活性的关系需要进一步研究。在测验认知灵活性的过程中,大多数研究者都采用了以彩色图形为内容的多维度卡片分类任务。在日常生活中充满了各种带有情绪色彩的信息,这些信息会引起人们相应的态度和情绪,从而影响人们对信息的加工。本研究以大学生为被试,采用维度变化卡片分类任务的实验范式,探讨不同人格特质被试在不同情绪状态下对非情绪信息和情绪信息的认知灵活性加工特点,揭示人格特质、情绪状态和任务类型对认知灵活性的影响。 本研究分为一个实验前测和两个实验。实验前测是利用艾森克人格问卷在大学生被试中筛选出高低神经质和高低外倾两个维度的被试,以便进行下面的两个实验。实验任务采用多维度变化卡片分类任务的实验范式。 (Dimensional Change Card Sorting,简称DCCS)实验一是考察不同人格特质被试在积极、中性和消极情绪状态下对不同维度图形分类转换任务的完成情况。实验二包括一个简单任务和一个复杂任务。考察的目的有两个,一是考察不同人格特质被试在积极、中性和消极情绪状态下对不同难度任务完成的差异情况。二是考察不同人格特质被试在不同情绪状态下,对情绪词转换的认知灵活性情况。 本实验采用C#语言程序完成图片的呈现和数据的采集工作,采用SPSS10.0对所收集的数据进行统计分析,得出如下结论: 1、被试在积极情绪状态下的认知灵活性显著高于在消极情绪状态下的认知灵活性。 2、高神经质被试的认知灵活性显著低于低神经质被试的认知灵活性。 3、在积极情绪状态下,高外倾被试的认知灵活性显著高于高内倾被试的认知灵活性。在消极情绪状态下,高神经质被试的认知灵活性显著低于低神经质被试的认知灵活性。 4、高神经质被试在消极情绪状态下的认知灵活性显著低于在积极情绪状态下的认知灵活性。高外倾被试在消极情绪状态下的认知灵活性显著低于在积极情绪状态下的认知灵活性。 5、高神经质被试对消极情绪词进行转换的认知灵活性极其显著的高于对积极情绪词进行转换的认知灵活性。高外倾被试对积极情绪词转换的认知灵活性显著高于对消极情绪词转换的认知灵活性。 6、被试在效价一致条件下的认知灵活性显著高于被试在效价不一致条件下的认知灵活性。 7、在不一致的效价条件下,高神经质被试的认知灵活性显著低于低神经质被试的认知灵活性。在控制条件下,高内倾被试的认知灵活性显著低于低神经质被试的认知灵活性。 8、对简单任务进行转换的认知灵活性显著高于对较难任务进行转换的认知灵活性。

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