声明
摘要
1 绪论
1.1 问题的提出
1.2 国内外研究现状
1.3 研究的内容与创新点
1.4 研究思路与方法
2 高校人才创新能力与财务激励的相关概念及理论基础
2.1 相关概念
2.2 理论基础
3 高校人才创新能力及财务激励的现状及问题分析
3.1 我国高校人才创新能力投入与产出现状分析
3.2 高校人才财务激励的问题分析
4 高校人才财务激励的主要影响因素分析
4.1 教师财务激励的主要影响因素
4.2 学生财务激励的主要影响因素
5 基于创新能力的高校人才财务激励体系框架构建
5.1 财务激励体系构建的基本原则与目标
5.2 财务激励体系的构成要素及其相互关系分析
6 基于创新能力的高校人才财务激励体系内容设计
6.1 基于教师个人的财务激励
6.2 基于学生个人的财务激励
6.3 基于团队的财务激励
7 实例分析
7.1 A高校简介
7.2 A高校教师财务激励现状分析
7.3 教师财务激励满意度调查分析
7.4 A高校财务激励的完善措施
8 结论与展望
8.1 结论
8.2 展望
致谢
攻读硕士期间主要成果
参考文献
附录1