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声明
前言
第一章概述
第一节任职教育的概念
第二节任职教育与学历教育的比较
第三节特色初级指挥人才的概念
第二章特色初级指挥人才的素质要求
第一节讲政治、有理想,不怕牺牲、爱岗敬业的思想品质
第二节基础知识扎实、辅助知识广博,军事专业知识精深的知识结构
第三节系统筹划、正确决策,尊重士兵、依法带兵的领导风范
第四节身体强健、心理稳健,自我调控、自我激励的身心素质
第五节善于学习、科学思维,立足本职、张扬个性的能力特长
第三章初级任职教育院校特色指挥人才培养应坚持的原则
第一节特色理念指导
第二节个性教育运用
第三节扬长补短优化
第四节多维条件共育
第四章初级任职教育院校特色指挥人才的培养策略
第一节构建订单式人才培养模式
第二节建立削枝强干的课程体系
第三节设置模块组合式教学内容
第四节倡导实践主导的教学方式
第五节打造研究型、实践型的复合式教员队伍
第六节建设信息化、实战化的教学训练条件
第七节营造战斗气息浓厚的校园文化
后记
参考文献