家庭资本对退役士兵自主就业影响的调查研究

摘要

进入21世纪以来，我国的市场经济形势发生了剧烈变化，加上国家即将开始的裁军计划，原有的退役士兵安置政策难以维持，传统的安置方式不断受到冲击，以政府为主导的计划安置模式已无法跟上时代的变迁。近年来，退役士兵“安置难”、“就业难”问题日益突出，成为社会普遍关注的一个话题。然而，目前学术界的研究成果大都集中在对现有政策及其实施情况的总结与探讨上，相对缺乏研究的深度和理论高度，很少有对受益群体（退役士兵）、政策相关者进行深入的调查及访谈。
　　对此，本文将突破原有研究的框架限制，在前人研究的基础上，采用量化研究为辅，质性研究为主的方式，发挥社会工作的专业优势，从家庭经济资本、家庭文化资本及家庭社会资本这三个维度，来了解退役士兵的家庭资本情况，并通过退役士兵自主就业过程的呈现，来深入探讨家庭资本在其中产生的具体影响以及影响方式。研究发现，退役士兵家庭资本相对比较薄弱，对其自主就业具有重要影响，表现在:退役士兵家庭经济资本的不足，限制了其对创业的选择;家庭文化资本的不足，透过父母的就业观念、就业期待等来影响其就业准备、就业取向等;家庭社会资本的不足，通过资源与信息的获取来影响其就业机会。最后，本文采用个案介入的方法，通过改善退役士兵的家庭关系，实现退役士兵现有家庭资本的有效传递，同时，为进一步弥补家庭资本不足给退役士兵自主就业带来的不良影响，本文提出了一些个人的见解，希望通过多元主体的参与为退役士兵自主就业减少一些阻碍因素，拓宽退役士兵的就业支持网络，从而进一步促进其就业，提升其就业品质。

目录

声明

摘要

1 绪论

1．1 研究背景与研究意义

1．1．1 研究背景

1．1．2 研究意义

1．2 文献综述

1．2．1 退役士兵就业问题的相关研究

1．2．2 家庭资本与个体就业的相关研究

1．2．3 研究述评

2 研究设计

2．1 核心概念与理论基础

2．1．1 核心概念界定

2．1．2 理论基础——资本理论

2．2 研究对象与问题

2．3 研究方法

2．3．1 研究资料的搜集方法

2．3．2 研究资料的分析方法

2．4 研究创新和研究思路

2．4．1 研究创新

2．4．2 研究思路

3 退役士兵家庭资本及对其自主就业的影响分析

3．1 退役士兵个人基本资料分析

3．2 退役士兵家庭资本情况分析

3．2．1 退役士兵家庭经济资本分析

3．2．2 退役士兵家庭文化资本分析

3．2．3 退役士兵家庭社会资本分析

3．3 退役士兵自主就业过程及其家庭资本的影响分析

3．3．1 退役士兵自主就业现状

3．3．2 家庭资本对退役士兵就业动机的影响

3．3．3 家庭资本对退役士兵就业选择的影响

3．3．4 家庭资本对退役士兵就业规划的影响

3．3．5 家庭资本对退役士兵就业心路历程的影响

3．3．6 家庭资本对退役士兵就业信息获得的影响

3．4 退役士兵家庭资本影响产生的原因分析

3．4．1 沟通不畅影响家庭资本的有效传递

3．4．2 资本不足影响家庭作用的有效发挥

4 弥补退役士兵家庭资本之举措

4．1 社工介入退役士兵家庭关系的改善，实现家庭资本的有效传递

4．1．1 个案背景

4．1．2 接案与预估

4．1．3 服务计划

4．1．4 介入过程

4．1．5 评估与反思

4．2 弥补退役士兵家庭资本不足的对策建议

4．2．1 弥补退役士兵家庭经济资本不足的具体措施

4．2．2 弥补退役士兵家庭文化资本不足的具体措旌

4．2．3 弥补退役士兵家庭社会资本不足的具体措施

5 结论与展望

5．1 研究结论

5．2 研究不足与研究展望

5．2．1 研究不足

5．2．2 研究展望

致谢

参考文献

攻读硕士学位期间发表的学术论文情况

附录