Network economy era; Enterprise; Human resource; Management mode; Optimization;
机译:社交网络的出现,现代企业中的人力资源管理
机译:跨国企业的人力资源管理:来自后工业化经济的证据
机译:基于博弈论的国有企业人力资源管理优化策略研究
机译:网络经济时代优化企业人力资源管理模式的研究
机译:利用多元范式,不同学科和包容性干预措施:在选定的案例研究中,组织发展与人力资源管理和人力资源开发的融合。
机译:基于径向基函数(RBF)神经网络的企业管理资源调度优化与仿真
机译:网络经济时代优化企业人力资源管理模式的研究