IT员工队伍已迅速发展成为一个多元化,动态,流动的国际市场,其中包括知识工作者和商品化的IT服务。现在,不仅由内部IT部门定期提供组织信息技术和服务,而且还由分布在全球的信息技术,系统和服务提供商以及本地和全球劳动力参与者共同提供组织信息技术和服务。这种全球劳动力队伍的不断变化对信息系统管理的研究和实践都具有影响。共向大会提交了49篇论文,其中37篇被接受。今年会议的论文,小组讨论和教程涵盖了不同国家的IT工人管理团队,这种安排的经济和政治等主题,以及传统的CPR主题,例如IT工人所需的技能集和IT职业道路。
机译:跨学科老年医学研究的指导:从RAND / Hartford计划建立跨学科老年医学研究中心的经验教训
机译:Covid-19大流行和高等教育:普通跨学科问题和经验教训
机译:研究假新闻时跨学科经验教训
机译:从开展跨学科IT劳动力研究中汲取的经验教训
机译:进行项目后审查以汲取教训的好处。
机译:带来机器人神经科学和心理学:从跨学科项目中吸取的经验教训
机译:维持有能力的公共卫生劳动力:从公共卫生认证领域的经验中吸取的经验教训8标准和措施