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Seminar教学模式下学习满意度致因研究——以'建筑施工安全'课程为例

摘要

学习满意度是评测"以人为本"理念下教学改革效果的重要指标.本研究以"建筑施工安全"课程的教学活动全过程为研究对象,应用统计分析软件SPSS17.0研究"Seminar教学"模式下大学生学习满意度,结果表明学生的总体学习满意度较高,影响学习满意度的显著因素有四个,按照显著性大小依次为学生自身、研讨案例、研讨小组活动和教师.

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