人力资源开发与青年成才

摘要

人力资源理论将人才视为经济社会发展的第一资源。我国国民经济和社会发展第十个五年计划，把培养、吸引和用好人才列为一项战略任务。新一代青年的成才需求空前高涨。新世纪青年人力资源的自我开发之方和青年成才之道，一要体察知识经济时代的人才需求，二要树立“终身学习”的观念，三要注重创造力的开发；四要做到“智商”与“情商”同上。本文对此进行了探讨。