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搞好人才资源开发推进矿区经济可持续发展

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人才是企业生存发展最宝贵的财富,当今和未来的时常竞争,说到底是人才的竞争.该文结合新汶矿业集团实际.就如何搞好可持续发展,人才资源开发问题.提出了四点论证.

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来源
《第七届中国煤炭经济管理论坛暨2006年中国煤炭学会经济管理专业委员会年会》|2006年|192-193|共2页
会议地点深圳
作者
王圣合; 郭玉福;
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作者单位

中国煤炭学会;

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会议组织
正文语种
原文格式 PDF
中图分类 F426.21;
关键词
煤炭企业; 人才资源; 矿区经济; 可持续发展;

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