用于对组织生产力和效力进行评估的在协作活动中花费的时间的变换和分类

摘要

协作时间的评估包括：从协作者提取协作数据，并且将所述协作数据存储为数据集。定义所述协作者中的每个协作者的属性，并且通过基于所述属性的过滤来定义协作者的组。针对所述数据集，使用所述协作数据来针对所述组的每个成员分配协作时间。把来自由协作者进行的某些活动的数据作为协作活动的代表进行挖掘，并且与组织结构数据结合，在人员、团队和公司之间分配时间以便对组织生产力和效力进行评估。不需要手动收集数据或者让协作者来提供数据。使用的是协作活动的真实数据，而不是自报的数据。与手动收集相比，这提供了关于如何向关系和活动分配时间的更细致的反映。