'Augmented Training & Solutions Congress'

摘要

Die Qualifizierung von Schweißfachkräften steht vor besonderen Herausforderungen: Fachkräftemangel und demografischer Wandel sind Stichworte, die auch für den Schweißernachwuchs zutreffen. Immer höhere Anforderungen der Industrie an Ausbildung und Qualifizierung stehen dem mangelnden Interesse der Jugend an diesem Ausbildungsbereich entgegen. Überalterung, Wissensverlust und damit langfristige Bedrohung der Wettbewerbsfähigkeit von Unternehmen nicht nur in Deutschland sind die Folge. Aber auch die Qualifizierung von Profis verlangt nach neuen Impulsen: digitale Lehr- und Lernplattformen, simuliertes Training und si-mulationsgestütztes Schweißen an individuellen Bauteilen bieten neue Chancen für eine moderne Aus- und Weiterbildung.