机译:西班牙的人力资源管理:文化障碍是否在阻止采用全球惯例?
Universidad Carlos III, Madrid, Spain;
机译:研究战略人力资源能力对采用绿色人力资源管理实践的影响
机译:西班牙创新型公司高层管理团队的愿景和人力资源管理实践
机译:文化价值观在企业战略性人力资源管理发展中的作用:在中国的西班牙企业的比较案例研究
机译:全球化环境中的人力资源管理实践与创新
机译:21世纪文化情报的重要性:全球领导者的人力资源管理视角= 21世纪文化情报的重要性:世界领导者的人力资源管理视角
机译:将文化多层次选择框架应用于加利福尼亚葡萄种植业采用可持续管理实践
机译:西班牙的人力资源管理:阻碍采用全球做法的文化障碍是什么?