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机译:培训和组织承诺:探索目标导向在黎巴嫩背景下的适度作用
Department of Management Studies, LAU, New York, NY, USA;
training; organizational commitment; learning goal orientation; performance goal orientation; Middle East; Lebanon;
机译:广告的隐喻会增强或削弱消费者的品牌偏好吗?探索目标导向的调节作用
机译:将培训观念与组织承诺联系起来:自我建构的调节作用
机译:探索教师的职业自我管理。考虑组织职业管理,职业自我效能和学习目标导向的作用
机译:探索社会结构,员工的绿色IS取向和员工承诺在组织绿色IS惯例常规化中的作用
机译:计划行为和目标方向理论在培训背景下的作用
机译:志愿者心理资本的影响:组织承诺的中介作用以及角色识别和感知社会支持的共同调节作用
机译:了解虚拟项目团队中正义与团队目标承诺之间的关系:准社会存在作为调节环境的作用