机译:虚拟组织中组织间信任的发展集成框架
College of Business Administration, The University of Akron,Akron, Ohio, USA;
Fogelman College of Business and Economics, The University of Memphis,Memphis, Tennessee, USA;
Robert Wang Center for International Business Education and Research,The University of Memphis, Memphis, Tennessee, USA;
Department of Business, Waldorf College, Forest City, Iowa, USA;
virtual organizations; interorganizational trust; interpersonal trust; social exchange theory; trustworthiness; trust; boundary spanner;
机译:在组织间虚拟组织中交流信任度并建立信任
机译:研究公共行政中的组织间信任:“行政信任”的概念和分析框架
机译:从信任融合到信任分歧:组织间冲突中的信任发展
机译:信任在实现虚拟社区实践中的创造力方面的多维作用:一个集成了快速,基于知识,基于机构和组织信任的理论模型
机译:联合虚拟组织的信任关系管理框架
机译:虚拟患者是否为医学生为现实世界做好准备?开发和应用框架以将虚拟患者集合与人群数据进行比较
机译:在组织间虚拟组织中交流信任度并建立信任