机译:肯尼亚志愿者志愿者志愿者和现有动机战略的动机评估
机译:论自愿设施中的仆人领导行为:对志愿者动机和组织承诺的影响
机译:员工激励策略对组织绩效的影响:以肯尼亚的一家发电和配电公司为例
机译:组织绩效战略实施评估:肯尼亚基安布县公共技术,职业,教育培训(TVET)机构的案例
机译:非营利组织中志愿者的动机和动机
机译:优秀运动员的志愿服务动机和人际交往动机:确定志愿者的互动位置。
机译:消费者的激励参与EWOM进行信息采纳:组织动机的调解作用
机译:组织文化对肯尼亚私营设施大学战略实施的评价