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Editorial Vol. 9

机译:社论卷9

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摘要

A look back at 2019 reveals that JOD made significant progress toward the goals weset forth when we took over as editors two years ago.In 2019, JOD published 21 articles, including seven research papers, eight points ofview, two case studies, two commentaries, one research primer, and one translational.Articles published in JOD since 2016, the year the journal moved to its current homeat SpringerOpen, were accessed more than 100,000 times (for the first time) in 2019and are frequently shared and discussed on social media sites. The journal’s editorialteam reflects the field’s diversity and includes prominent scholars of—and industry ex?perts on—organization design.
机译:回顾2019年,发现JOD在实现两年前担任编辑时设定的目标方面取得了重大进展.2019年,JOD发表了21篇文章,包括七篇研究论文,八种观点,两个案例研究,两个评论,自2016年以来(该杂志搬到目前的SpringerOpen所在地的那一年)在JOD上发表的文章在2019年开始在JOD上发表,在2019年(首次)被访问了100,000次以上,并在社交媒体网站上经常共享和讨论。该杂志的编辑团队反映了该领域的多样性,其中包括组织设计的杰出学者以及行业专家。

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