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【24h】

Percep??o da avalia??o: um retrato da gest?o pública em uma institui??o de ensino superior (IES)

机译:评价的感知:高等教育机构(HEI)的公共管理肖像

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摘要

A avalia??o das universidades vem sendo defendida como instrumento necessário para elevar a qualifica??o institucional, promovendo a melhoria do ensino, da pesquisa, da extens?o e de sua gest?o. Com o objetivo de avaliar o processo de gest?o institucional da Universidade Federal de Santa Maria (UFSM), no Rio Grande do Sul, este artigo apresenta os resultados de uma pesquisa que levantou os fatores que, na percep??o de 163 docentes da UFSM, interferem na continuidade e no aperfei?oamento do processo de avalia??o institucional. Os dados foram coletados por meio de questionários e analisados através de técnicas estatísticas descritivas e inferenciais. Entre 79,9% e 95,7% dos fatores estudados facilitam ou dificultam o processo de avalia??o, destacando-se com mais de 70% os seguintes: "consciência da importancia da avalia??o", "defini??o clara dos critérios indicadores a serem utilizados na avalia??o", "defini??o e divulga??o das políticas da institui??o" e a "existência de comiss?o interna de avalia??o". Em síntese, apesar do caráter exploratório do estudo, os resultados obtidos permitiram construir uma imagem adequada sobre a avalia??o na UFSM.
机译:大学评估一直被认为是提高机构资格,促进教学,研究,推广和管理的改进的必要工具。为了评估南里奥格兰德州圣玛丽亚联邦大学(UFSM)的机构管理过程,本文介绍了一项研究结果,该研究提出了一些因素,这些因素导致了163名教师的认知UFSM的报告,干扰了机构评估过程的连续性和改进。通过问卷收集数据,并使用描述性和推论统计技术进行分析。在研究的因素中,有79.9%至95.7%的因素促进或阻碍了评估过程,其中以下因素占70%以上:“对评估重要性的认识”,“定义”评估中使用的明确指标标准,机构政策的定义和披露以及内部评估委员会的存在。总而言之,尽管这项研究具有探索性,但获得的结果仍足以建立关于UFSM评估的充分印象。

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