Les enjeux des ressources humaines sont intimement liés à ceux de nos activités. Nous sommes face à des marchés en hypercroissance, si on considère, par exemple, celui du transport aérien qui a crû d'environ 60 % sur ces dix dernières années -cela nous permet de bénéficier de carnets de commandes remplis pour une période d'environ huit à dix ans. Il s'agit d'une situation positive, bien sûr, qui crée beaucoup d'opportunités, mais qui comporte également certains risques. Nous devons livrer de plus en plus d'appareils, avec des niveaux de qualité extrêmement élevés. Pour ce faire, il est nécessaire de trouver davantage de compétences disponibles, de les intégrer et de les faire évoluer en interne. Nous devons être efficaces dans le recrutement pour accompagner la croissance et ainsi gérer la répartition des ressources afin d'assurer une productivité sans faille.
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