首页> 外文期刊>Accountancy >RTI RIDDLES FOR EMPLOYERS
【24h】

RTI RIDDLES FOR EMPLOYERS

机译:雇主的规则

获取原文
获取原文并翻译 | 示例
           

摘要

Question: when does a year not mean a year? Answer: When it's part of Real Time Information (RTI). Many one-man companies have been used to dealing with PAYE once a year, declaring a bonus in March - above the NIC lower earnings limit but below the tax threshold, so that a qualifying year goes on the NIC record. The traditional 'wife's wages' payment then happens before finalisation of the annual company accounts. Can the company have an 'annual scheme' under RTI?
机译:问题:一年什么时候不等于一年?答:当它是实时信息(RTI)的一部分时。许多单人公司习惯于每年一次与PAYE打交道,在三月份宣布奖金-高于NIC的收入下限但低于税收起征点,因此合格的年份一直记录在NIC上。然后,传统的“妻子工资”支付发生在公司年度账目最终确定之前。公司可以根据RTI制定“年度计划”吗?

著录项

  • 来源
    《Accountancy》 |2013年第1441期|29-30|共2页
  • 作者

  • 作者单位
  • 收录信息
  • 原文格式 PDF
  • 正文语种 eng
  • 中图分类
  • 关键词

相似文献

  • 外文文献
  • 中文文献
  • 专利
获取原文

客服邮箱:kefu@zhangqiaokeyan.com

京公网安备:11010802029741号 ICP备案号:京ICP备15016152号-6 六维联合信息科技 (北京) 有限公司©版权所有
  • 客服微信

  • 服务号