提高高职毕业生就业率的研究

摘要

近年来高职学生就业压力越来越大，面对严峻的形式，如何增加就业机会，提升高职学生就业能力，拓宽学生就业途径显得尤为重要。经调查统计，大学生自身因素、学校就业指导工作不完善和家庭因素已经成为影响大学生就业的三大主要原因。通过从学生和学校双重角度分析得出，在完善就业指导工作的同时，也应加强对毕业生择业期间的心理辅导，树立正确的择业观，从而解决高职学生就业难的局面。