民营企业人本管理存在的问题及对策

摘要

经济全球化和人才广泛交流是当今社会的主流.我国改革开放以来,民营经济得到飞速发展,已经成为我国重要的经济组成部分.民营经济人才竟争也非常激烈,管好用好人才是民营企业发展之本,但我国民营企业人本管理还存在的一定的问题.企业应该重视员工的主体意识,调动参与自主管理,充分满足员工的物质需求,重视企业文化建设,全面提高员工素质.