新时期企业思政工作存在的不足及改革创新

摘要

目前,社会公众的价值观念、思维模式都变得更加复杂与多元,使得思政工作所要面对的对象及内容均发生了改变。从当下国内企业政工工作的整体开展情况来看,存在工作方法单一、内容形式单调、无法使广大职工入脑入心等一系列问题,这种情况如果长期得不到改变,将极大地削弱企业政工工作的实效。为此,企业的思政工作者应当积极推进思政工作创新,以此来确保企业政工工作能够在新的历史时期继续发挥应有作用。