沂水县总“五个到位”推动工资集体协商

摘要

近年来,山东省沂水县总工会在工资集体协商工作中用“五个到位”工作法,依法开展工资集体协商,在促进企业发展、维护职工权益方面取得良好成效。加强领导,通力合作到位。县委县政府成立了以县委副书记为组长的工资集体协商推行工作领导小组,制定下发了三年规划和实施方案。建立人社、经贸等部门联席会议制度,分头召开协调见面会,联合税务、工商、劳动人事等部门对规模以上企业开展协商工作。