浅谈人事档案数字化建设的几点思考

摘要

我国的个人档案管理,传统管理方式以手工管理为主,不仅耗费大量人力,而且管理效率不高。随着科技的不断进步,一方面传统管理方式与时代发展逐渐不相适应,另一方面科技带来了更好的管理方法。人事档案数字化管理,不仅能够有效提升管理效率以及管理精确性,也与节能减排等绿色环保理念不谋而合。可以说,数字化管理就是人事档案管理的发展方向。