学习实施领导力 情境领导创始人保罗·赫塞访谈录

摘要

保罗·赫塞情境领导理论创始人,领导力研究中心(CLS)创始人兼主席。早在20世纪60年代早期,他就率先发表了“情境领导模式”理论,从而奠定了他在情境领导领域的大师地位。1969年,他著写了那一本关于情境领导模式和组织行为管理的教科书——《企业行为管理学:人力资源先驱》,是企业行为学方面的第一本专著。迄今为止,该著作仍然是这个领域内最权威和通用的。目前,这部经典作品已被翻译成14种语言,在全球销售了100多万册。30多年来,赫塞博士的理论被人们广泛采用,作为经理人培训的必用装备而长盛不衰。作为“领导力研究中心”的创始人,他培训过来自150多个国家的1000多个顶尖企业和1000多万经理人,其中包括大批来自于Mobil、IBM、通用汽车等知名企业的高级经理和高级主管。