提高大学生可雇佣性的途径与方法

摘要

随着经济社会的发展，大学生的就业压力越来越大。能否提高大学生的可雇佣性，成为提高就业率和就业质量的关键。围绕学生和高校两方面研究，提出转变大学生就业观、掌握求职技巧、构建新型教育模式、加强就业指导工作等方面是提高可雇佣性的途径与方法。