精准选派“第一书记”，助力同步小康

摘要

2015年以来，贵州省织金县在选派村“第一书记”工作中，注重从“选”“育”“管”“留”“用”等方面入手，突出在“精准”两字上做文章，确保“第一书记”真正选得准、下得去、待得住、干得好，有力助推农村经济社会快速发展。一、选人精准，让工作更务实了织金县在村“第一书记”选派工作上，坚持按需选人和按质选人相结合的方式，综合考虑选派单位特点和工作优势、选派对象能力素质和专业特长与派驻村之间的关联性和匹配度，按照“党政干部到难村、经济干部到穷村、政法干部到乱村、技术干部到产业村、改非干部到原籍村”的原则，从县直机关、事业单位选派政治素质好、工作能力强和热心农村事业的优秀年轻干部和新近提拔的党员干部到村担任“第一书记”。