煤炭企业人力资源开发与管理研究

摘要

人才是企业发展的原动力,人力资源规划和管理关系到企业的持久发展.分析煤炭企业人力资源开发与管理存在的问题.通过制定科学的人才需求规划;加强对从业人员的培训和教育,提高工作能力与效率;规范用人制度,深化人事改革;制定科学的考核体制及酬薪、奖励制度,合理的开发和管理煤炭企业人力资源.