大数据背景下的茶叶企业人力资源管理创新方法研究

摘要

大数据时代的到来给茶叶企业带来了新的发展机遇、新的发展机会,同时也带来了新的挑战与困难,为了能够抓住大数据时代带来的机遇,全面迎接挑战,在茶叶企业的竞争中处于有利地位,茶叶企业需对自身人力资源管理办法进行创新.本文主要介绍大数据背景下的茶叶企业人力资源管理特点,分析在大数据背景下,茶叶企业人力资源管理所面对的困难,进一步得出大数据背景下的茶叶企业人力资源管理创新方法.