新时期培训工作面临的新形势及应对策略

摘要

建设工程领域的培训教育的变化日新月异,企业管理者为适应市场竞争、为提高自身能力逐渐转变着培训的需求。为适应这种变化,学院应该认清变化的方向,树立品牌意识,创立精品课程,科学的转变办学思路,创造个性化的、时效性的办学特点。从模式转变要效益,从方式多样要效益,从自身提高要效益,从而打破发展的瓶颈,巩固学院在建设工程领域培训的核心地位。