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追求卓越绩效中的愿景、价值观方法——以美国科学基金会NSF卓越管理为例

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文章分析了在多种规范力量作用下,公共部门追求卓越管理绩效的愿景、价值观方法,以及这些方法是如何促进公共部门--美国科学基金会管理质量提高的具体过程和机制.

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来源
《标准科学》 |2008年第12期|4-7|共4页
作者
温新民; 左金凤;
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作者单位

北京理工大学管理与经济学院;

北京100081;

北京建筑工程学院人文学院;

北京100044;

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正文语种 chi
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关键词
卓越绩效; 愿景、价值观方法; NSF管理;

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