“四创新”助推和谐交运

摘要

＜正＞维持一个企业持续快速发展的不竭泉源,是激发全体员工生生不息的创新思维和创新动力。我们山东交运集团有限公司自2006年始,就将学习型组织理论导入企业,值得一提的是,企业始终把"创建"(创建学习型组织,建设企业文化,