浅析新形势下大学生就业指导工作问题

摘要

高校人才培养要以市场为导向,即就业市场的变化指引着就业指导的更新升级.新形势下,就业市场也出现新的特点,尤其在人才需求方面发生了很大变化,传统企业的人工操作岗位逐渐被机器所取代,车间流水线作业也逐渐被信息化所替代,面对新形势,高校应该与时俱进,适时调整就业指导的内容及方式,摈弃传统的就业指导内容,认真分析"中国制造2025"规划中对新型人才的需求特点,并将分析结果引入就业指导及人才培养的过程中.就目前现状来看,高职院校就业指导工作的问题主要体现在四个方面,即"四个缺位"的问题.