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摘要

1山西财政:“十三五”期间我省会计人才队伍结构持续优化“十三五”期间,我省会计工作维护经济秩序的基础性、支撑性作用进一步显现,会计人才队伍不断壮大、结构持续优化。据悉,5年来我省共有9.9万人通过初级会计资格考试,2.2万人通过中级会计资格考试,1479人通过考评获得高级会计师资格,92人通过评审获得正高级会计师资格;先后培育三批共240名精通业务、善于管理、具有战略思维以及良好职业道德的高素质、复合型会计领军人才,近80人入选“三晋英才”支持计划;每年约30万会计人员参加各级各类会计培训,围绕“三基建设”,对全省两万余名财会干部进行了基本能力评测,取得良好效果。