浅谈如何应对高校辅导员的职业倦怠

摘要

高校辅导员工作压力大,易产生职业倦怠.该文从社会、学校、个人三方面分析了影响辅导员职业倦怠的因素,并提出四点应对措施:高校要明确辅导员的岗位职责,并监督执行;提高辅导员的工作待遇,减轻其经济压力；尊重辅导员的工作,井定期提供培训;辅导员自身需降低对工作的期望,不断调节自己的情绪.