“互联网+”时代高校人事管理制度的创新研究

摘要

在"互联网+"时代,高效人事管理可以做到更加高效地选拔和评价人才,为教师提供更优质的服务,从而建立一支高质量的师资队伍。强大的师资队伍有利于学校提高综合实力。数据技术通过结合"云、网、端",可以使得高效人事管理工作高效化和简单化,有利于提高工作效率。