IBM犯了哪些错误?——'反抑郁症歧视第一案'解读

摘要

@@ 最近,上海市浦东新区劳动仲裁委员会裁决了国内首起"抑郁症歧视案",此案的用人单位方是著名的IBM(中国)公司,员工方是其上海分公司研发工程师袁毅鹏.近年来,针对健康状况的歧视现象愈演愈烈,从残疾歧视、相貌歧视,到乙肝歧视、抑郁症歧视,不胜枚举.尽管此案目前尚未尘埃落定,但从中可以看到抑郁症患者对于自己劳动权益的抗争,以及我国法律对于劳动者的全面保护.