“五常法”在病房管理中的应用效果评价

摘要

[目的]引入“五常法”管理，改善医护人员工作环境及病人住院环境。[方法]对病区环境进行评估，运用“五常法”活动的常用方法——目视管理、定置管理、定期审核等对病区环境进行管理。[结果]通过“五常法”管理，医护人员的工作环境及病人住院环境得到改善，提高了工作效率，降低了劳动成本，保证了工作质量，提升了医院形象。[结论]“五常法”是维护良好医院环境、提高医院服务质量、提升医院竞争力的一种良好管理方法。