虚拟养老模式下护士职业紧张对自我和谐的影响

摘要

[目的]探讨在虚拟养老模式下护士职业紧张对自我和谐的影响.[方法]选取某市虚拟养老院长期服务的60名护士,应用职业紧张量表修订版、护士自我和谐量表进行问卷调查,了解护士职业紧张和自我和谐现状,并探讨两者关系.[结果]虚拟养老院护士职业紧张得分(398.36±28.87)分,自我和谐得分(100.92士5.84)分,职业紧张各维度与自我和谐各维度显著相关(P＜0.01);回归分析显示,控制人口统计学变量后,任务不适、任务模糊、任务冲突、工作环境、心理紧张反应、人际紧张反应可以解释自我和谐53.0％的变异.[结论]虚拟养老院护士职业紧张水平与自我和谐总体水平均处于中等水平,职业紧张与自我和谐存在一定相关性,缓解护士职业紧张是提高自我和谐水平的有效途径.