高校与医院联合办学及兼职高校教师规范化管理的探讨

摘要

随着高等教育的普及,综合医院与高等院校联合办学的现象越来越多,既能实现“优势互补、资源共享、不求所有、但为所用、互利共赢”,也能提高社会整体效益。随之,兼职教师的规模也越来越大,但由于法律法规不完善,我国高等院校无相关法律、法规做支撑。对于兼职教师的认识模糊、概念不清,疏于管理、难于管理,导致兼职教师选聘难、管理难,严重影响了兼职教师作用的正常发挥,同时也影响兼职教师队伍的管理和建设。基于此,结合武汉科技大学附属孝感医院联合办学多年的工作经验,探讨兼职教师的法律法规及规范化管理的要求。