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浅议企业的绩效管理转向问题

         

摘要

cqvip:近年来,绩效管理和绩效考核逐渐成为企业管理的热门词汇,大有向政府机关、事业单位、学校医院蔓延之势。由于考核接近于使用权力,而管理则更象长期服务和工作,因此在实际工作中,管理者常常倾向绩效考核而淡化绩效管理。在人力资源管理工作中,将绩效考核等同于绩效管理的情况非常普遍。

著录项

  • 来源
    《现代企业》 |2017年第1期|13-14|共2页
  • 作者

    曾瑞琳;

  • 作者单位

    金堆城钼业集团有限公司;

  • 原文格式 PDF
  • 正文语种 chi
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