面向过程的操作考核自动评分系统

摘要

针对操作考核监考时间长、监考评分统一尺度难的问题,提出了一种面向过程的仿真机操作考核自动评分系统,该系统通过用统计数据,实时、全面、客观、真实地反映了考核过程的基本情况.对学员操作熟练程度和调节技能进行了合理的综合评价,避免了监考教师由于主观因素和偶然因素对客观判分的影响.维护了考核的公平公正性.