职工关爱计划与思想政治工作融合的探索与实践——以中国铁路广州局集团有限公司为例

摘要

职工关爱计划与思想政治工作融合的探索与实践,即将职工关爱计划(EAP)项目的运行与传统思想政治教育相结合,以企业思想政治工作的内容和方法,拓展EAP项目的应用空间,拓宽思想政治工作思路,确保思想政治工作实效性,使之更具时代特色,焕发新活力.文章阐述了职工关爱计划与思想政治工作融合的实施背景,在调查研究的基础上分析了职工心理现状,从环境培育、特色培训、新范式的探索等方面,详细介绍了整体工作的推进,并就组织与个人层面的转变说明了实施效果.