试论国有企业的激励约束与绩效考核

摘要

人力资源对于每个企业来说,都是非常宝贵的财富,国有企业应该充分调动起广大干部员工的积极力和创造性,为实现企业的跨越式发展做出贡献.本文对国有企业建立激励约束和绩效考核的必要性进行了分析,并对激励约束机制在国有企业管理中的作用进行了论述,对绩效考核来提升激励约束的效应展开探讨.