人才流动推进武汉城市圈卫生专业技术人才队伍建设的分析

摘要

卫技人才流动是城市圈建设的必然要求.影响卫技人才流动的三大因素分别是个体、组织和社会.政府应制定卫技人才流动规范,指导卫生机构与卫技人员合理合法流动;制定各种扶持政策,引导卫技人才向基层卫生机构流动;建立城市圈各城市卫技人才流动协调机制,实现高级人才"城市圈化";制定城市圈卫技人才发展规划,引导卫技人才有序流动.