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企业人力资源战略规划——以OF有限公司为例

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人力资源战略规划是企业人力资源管理的基础.企业根据组织的发展战略、目标等制定未来的发展规划,以OF有限公司为例,明确OF公司在人力资源方面具体的引进措施和人员结构等问题,指出该公司人力资源规划上的优缺点以及从公司的招聘和公司的政策制度方面提出完善的措施.

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来源
《商场现代化》|2021年第22期|61-63|共3页
作者
高晶;
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作者单位

山东科技大学;

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原文格式 PDF
正文语种 chi
中图分类
关键词
人力资源战略规划; 企业; 发展;
入库时间 2023-07-24 15:31:55

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