让新生代成为企业发展的DNA

摘要

校园招聘大学生员工是规模以上企业员工的主要来源之一,伴随改革开放、互联网经济成长起来的80后、90后有独特的时代印记,即将到来的千禧一代更是新时代的宠儿,这些新生代已经成为员工的主体.如何引导他们成为企业运营的源泉动力,应对企业未来发展的挑战,是企业发展的重要课题.本文从10多年的培训实践出发,阐述分享了如何让新生代员工成为企业发展的DNA.